Planos de mobilidade corporativa: análise e proposta de método para sua elaboração

Autores

DOI:

https://doi.org/10.14295/transportes.v25i1.1102

Palavras-chave:

Gestão da demanda de viagens, Deslocamento casa-trabalho, Empresas.

Resumo

Organizações desempenham um papel fundamental em questões atreladas ao transporte. Por volta de 50% dos deslocamentos diários nas cidades brasileiras ocorrem por motivo de trabalho. O conceito de mobilidade corporativa ainda é incipiente no país, embora difundido internacionalmente. A elaboração de planos de mobilidade corporativa estimula hábitos mais sustentáveis e eficientes de deslocamentos ao trabalho. Através da análise de 16 métodos de países onde o conceito já está estabelecido, propõe-se um roteiro adaptado à realidade local que conduza organizações no desenvolvimento desses planos. O método se diferencia em seis principais pontos frente aos analisados: (i) identificação da necessidade, (ii) mapea-mento dos atores envolvidos, (iii) definição do escopo e reavaliação das metas iniciais, (iv) protagonismo da comunicação, (v) necessidade de cooperação técnica e (vi) coleta de dados sobre custos. Através do método proposto, espera-se influenciar organizações a desenvolverem planos de mobilidade corporativa que venham a beneficiar funcionários, as próprias organizações e as cidades.

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Publicado

01-03-2017

Como Citar

Petzhold, G., & Lindau, L. A. (2017). Planos de mobilidade corporativa: análise e proposta de método para sua elaboração. TRANSPORTES, 25(1), 01–11. https://doi.org/10.14295/transportes.v25i1.1102

Edição

Seção

Artigos